28.05.2026

Kaupan alan vuoden työpaikkaohjaaja 2026 -kilpailu

Kaupan alan vuoden työpaikkaohjaaja -kilpailun vuoden 2026 voittajaksi on valittu Petra Ruostekorpi. Hän työskentelee tiimiesihenkilönä K-Citymarket Paavolassa Lahdessa. Kilpailu järjestettiin tänä keväänä jo 11. kertaa. Kilpailun kautta etsitään kaupan alalla työskenteleviä työpaikkaohjaajia, jotka ovat edellisen vuoden aikana ohjanneet kaupan ja liiketoiminnan alojen ammatillisen koulutuksen opiskelijoita kannustavasti, opiskelijalähtöisesti ja koulutuksen käytännöt tuntien. 

– Saimme kilpailuun tänä keväänä yhteensä 19 ehdotusta seitsemältä eri paikkakunnalta. Erityisesti tänä vuonna yllätti se, että ensimmäistä kertaa työelämän edustajilta tuli eniten ehdotuksia kilpailuun. Työelämän edustajat korostivat hienosti tutkinnon perusteita ja ohjauksen suunnitelmallisuutta, kommentoi kilpailusta vastaava Tomi Rytkönen.

Palkintojen jako suoritettiin Osaava kauppa-akatemian kevätseminaarissa 

Tänä keväänä kilpailun voittaja palkittiin ensimmäistä kertaa suuren yleisön edessä. Petra Ruostekorpi julistettiin voittajaksi Osaava kauppa -akatemian kevätseminaarissa Vantaalla torstaina 28.5.2026. Paikalle oli saapunut myös Ruostekorpea kilpailuun ehdottaneen oppilaitoksen, Koulutuskeskus Salpauksen edustajia sekä Ruostekorven työpaikan, K-Citymarket Paavolan kauppias Mika Somervaara. Tunnustus herätti myös vuoden työpaikkaohjaaja Petra Ruostekorvessa suuria tunteita. 

– Olin hyvin yllättynyt ja iloinen. Tuntuu hienolta, että oma työ on huomioitu tällä tavalla, Ruostekorpi kommentoi voittoaan. Ruostekorpi on työskennellyt neljä vuotta kaupan alalla, jonne hän siirtyi ravintola-alalta. Hän on viihtynyt koko kauppauransa juuri K-Citymarket Paavolassa. 

– Menin itse aikanaan työharjoitteluun kauppias Mikalle, eikä harjoittelu ole tainnut koskaan päättyä, naurahtaa Ruostekorpi. Kysyttäessä Ruostekorvelta, mikä on hänen mielestään parasta työpaikkaohjaajana toimimisessa, korostuu vastauksessa opiskelijalähtöisyys. 

– Parasta on nähdä opiskelijoiden kehittyminen, itsevarmuuden kasvaminen sekä se, että opiskelijat löytävät omat vahvuutensa ja omat juttunsa, hän toteaa. Ruostekorven mielestä oppilaitosyhteistyö ja opiskelijoiden ohjaus on todella tärkeä osa työtä. Hän haluaa viestiä opiskelijoille sitä, että opiskelijoiden kannattaa olla rohkeita ja luottaa omaan tekemiseensä. Myös sitoutuminen tekemiseen on tärkeää. 

”Työpaikkaohjaajana on meidän vastuullamme, millaisia tulevaisuuden tekijöitä me luomme tälle alalle. Me olemme usein nuoren ensikosketus työelämään ja on tärkeää miettiä, millaisen kokemuksen nuori meiltä saa.”

Voittajalle 1000 euron henkilökohtainen apuraha

Kilpailun voittajan valitsee ehdotusten perusteella kaupan alan oppilaitosten, järjestöjen ja yritysten muodostama raati. Petra Ruostekorven mukaan kilpailuun ehdottivat Lahdesta Koulutuskeskus Salpauksen opettajat. Perusteluiden mukaan Petra toimii työpaikkaohjaajana suunnitelmallisesti ja opiskelijalähtöisesti luoden myönteisen ja kannustavan oppimisilmapiirin. Hän huomioi yksilölliset tarpeet, tukee ammatillista kehittymistä käytännönläheisesti sekä antaa selkeää ja rakentavaa palautetta. Lisäksi hän yhdistää esimerkillisesti vaativan työn ja laadukkaan ohjauksen myös kiireisissä tilanteissa. Hän ottaa luontevasti huomioon opiskelijan erityisen tuen tarpeet. Petra on vahva kaupan alan osaaja, joka sitoutuu opiskelijoihin aidosti ja edistää heidän osaamistaan sekä yhteisöllisyyden kokemusta työpaikalla. 

– Petra tekee työtään sydämellä, aina opiskelijan parasta ja oppimista ajatellen. Tämä tarkoittaa sitä, että hän osaa myös vaatia opiskelijalta. Petran ohjattavat eivät saa myöhästellä, Salpaukselta kehutaan voittajaa. 
 
Petra Ruostekorvelle myönnetään ansioituneesta työstä työpaikkaohjaajana 1000 euron henkilökohtainen apuraha, jonka myöntää aiempien vuosien tapaan Helsingin Kauppiaitten Säätiö. 
 
Kaupan alan vuoden työpaikkaohjaaja -kilpailua järjestää vuosittain kaupan alan toimijoista koostuva verkosto. Verkosto koostuu Mercurian, Perho Liiketalousopiston, Savon ammattiopiston, Palvelualojen ammattiliitto PAMin, Kaupan liiton, K-kauppiasliiton sekä HOK-Elannon edustajista. Mercuria vastaa työpaikkaohjaajakilpailun koordinoinnista. 

 Lisätiedot kilpailuun liittyen 
Tomi Rytkönen 
040 574 0368 / tomi.rytkonen@mercuria.fi 

Lisätietoja kilpailusta 
mercuria.fi/kaupanalanohjaaja